Acquisition / Cession de PARTS SOCIALES

• Rédaction de la lettre d’intention qui définit les principales lignes de la négociation ;

• Réalisation de l’audit, permettant de valoriser les titres et de faire un état de l’actif et du passif ;

• Rédaction de la promesse de cession, étape ultime avant le contrat de cession définitif ;

• Etablissement du contrat de cession définitif et de la convention de garantie de passif et d’actif (GAP) ;

• Modification des actes sociaux post acquisition : modification des statuts, nomination du (des) dirigeant (s)….

Acquisition / Cession de FONDS DE COMMERCE (1)

• Audit d’acquisition ou de vente : étude des trois derniers bilans afin de déceler les points faibles et forts de l’affaire.

• Valorisation du fonds : nous vous proposons une méthode multicritère pour évaluer le fonds acheté ou vendu ;

• Accompagnement du vendeur (ou acquéreur) lors des négociations

• Etablissement du protocole d’accord qui fixe les points importants de la reprise (prix, date, modalités, transition, conditions suspensives…)

• Vérification de toutes les obligations légales à respecter (information des salariés agrément du bailleur, déclaration en mairie….)

• la réalisation du montage financier de l’opération (réalisation du business plan)
• négociation avec les financeurs (banques, organismes attribuant des prêts d’honneur…)
• rédaction des statuts